大连阿尔滨下一步赏罚分明 精神层面被重点要求
一方接手令球员们心里有了底,不过,想要在如此短的时间内给这支球队带来多么大的改变,也不现实。站在俱乐部的立场上,肯定要直面球队目前的状况。输球可以接受,但如果有谁被认为在比赛中不够投入,俱乐部也绝不容忍。总经理石雪清表示:“因为是第一场,我没有和队员生气,以后如果谁不努力、不付出,一定要狠狠地批评。一方做事就是这样,一定要赏罚分明。 ”
200万的赢球奖没拿到
接手球队的当天,俱乐部就在队中宣布,赢球奖金不仅要翻番,而且还有额外的净胜球奖。也就是说,在保底奖金涨至100万的同时,每多一个净胜球,再奖20万。这样的力度,已经不逊于北控。不过,在积分形势吃紧、对手实力又强的情况下,客战北控之前,俱乐部再度宣布,将这场比赛的赢球奖增至200万。
遗憾的是,比赛最后输了。“奖金高当然好啊,问题是没拿下来啊。 ”赛后,有队员无奈地说,虽然现在军心稳定,士气也很高涨,但技战术层面的东西不是用钱就可以马上解决的。“我们肯定想赢啊,问题是没什么办法。 ”从对场面的控制来看,双方似乎势均力敌,但在门前机会的创造与把握上,北控要比大连队高出许多。队内人士也承认,瓦伦西亚在本场比赛中的表现要比布鲁诺更出色,“中甲谁都不比谁高多少,主要就是拼外援。这一场,我们没拼过人家。 ”
精神层面将被重点要求
技战术的提升需要时间,自信心的修复更需要时间。回望过去的半个多赛季,大连队在整体实力上应该归于第一集团,但与几个主要对手相比,并无优势可言。体现在比赛中,上半程对阵北控、卓尔、中能时,结局虽然非胜即平,场面却始终略处下风。那时候,他们还带着中超降级球队的气势。等输了两场后,自信心开始悄然流逝。及至客战北控之前连败三场,全队都不敢相信自己的能力了。
现在纵有高额奖金,队员们也无力争取。一方面,队中没有可以改变局面的关键球员;另一方面,态度不差不等于就能找到好的办法。这结果让俱乐部也有些失望,但现状如此,他们也只能面对。接下来,敬业精神、团队精神、意志品质将被重点要求,相比之下,对成绩的追求已经不那么重要。石雪清已经明确要“赏罚分明”,这会被马上贯彻执行。
半岛晨报、海力网记者隋海涛
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