渝股看台｜长安汽车上半年预盈超20亿元 新一届管理层出炉

渝股看台｜长安汽车上半年预盈超20亿元 新一届管理层出炉黑道少帅 7月14日晚间，长安汽车（000625）公布业绩预告，公司预计今年上半年实现归属于上市公司股东的净利润20亿元至30亿元，同比大幅扭亏为盈，每股收益0.42元至0.62元。而2019年上半年公司亏损约22.40

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7月14日晚间，长安汽车（000625）公布业绩预告，公司预计今年上半年实现归属于上市公司股东的净利润20亿元至30亿元，同比大幅扭亏为盈，每股收益0.42元至0.62元。而2019年上半年公司亏损约22.40亿元。

三大非经损益助力扭亏

今年一季度，长安汽车事实上已经实现扭亏为盈，在营收减少27.76%的情况下，依靠产品结构改善以及新能源子公司引入战略投资者增加非经损益，归母净利润6.31亿元。由此可见，二季度业绩继续回升。

对此，公司解释，净利润同比大增，主要因公司产品结构改善，盈利能力提升。同时，兑现了三方面的非经常性损益项目：一是全资子公司重庆长安新能源汽车科技有限公司引入战略投资者，公司放弃增资优先认购权，增加归母净利润约21亿元；二是出售长安标致雪铁龙汽车有限公司股权增加归母净利润约14亿元；三是持有的宁德时代股票股价上涨增加归母净利润约17.75亿元。

根据此前长安汽车发布的2020年6月产销快报，上半年公司累计销售汽车83.0992万辆，同比增长1.33%。

推半价股权激励计划

长安汽车还推出限制性股票激励计划，拟向不超过1292名对象（包括董事、高管、中干及核心骨干）授予不超过9500万股限制性股票，约占当前公司总股本的1.98%，授予价格为每股6.66元。

根据草案，上述激励计划的主要业绩解锁条件为：以2019年净利润为基数，2021年净利润年复合增长率≥50%且当年净资产收益率≥1.7%；2022年净利润年复合增长率≥42%且净资产收益率≥4.8%；2023年净利润年复合增长率≥32%且净资产收益率≥5.5%。同时，上述指标均不得低于同行业平均水平或对标企业75分位值，且每年的△EVA均须为正。

长安汽车2019年净利润为-26.47亿元。

据悉，2016年，长安汽车曾首次推出股票期权激励计划，向不超过210名董事、高管、核心人员授予3122.5万份股票期权，约占总股本的0.67%，行权价格为14.58元。主要业绩解锁条件为：以2015年净利润100.92亿元为基数，2017-2019年年均净利润增长率≥2%，净资产收益率≥15%，且不低于行业平均水平。后来，由于遭遇车市持续低迷，业绩没有达标导致未能行权。

新一届管理层出炉

长安汽车还同时宣布，董事会聘任朱华荣担任公司总裁。经总裁提名，聘任袁明学为公司常务副总裁，聘任刘波、何朝兵、李伟、谭本宏、刘正均为公司执行副总裁，聘任张德勇为总会计师，聘任叶沛、赵非、陈伟、李名才为公司副总裁。

同意将公司党委副书记王俊、纪委书记华騳骉认定为公司高级管理人员。因工作需要，聘任黎军女士为董事会秘书。

王俊先生，董事、党委副书记、工会主席，长安汽车大学校长。1972年生，硕士，高级工程师。曾任公司技术中心科研管理处副处长、处长，科技质量部科技管理处处长，汽车工程研究院副院长兼产品策划处处长，长安汽车销售有限公司市场部产品管理处经理、市场部产品计划处处长、副部长、部长，长安汽车总裁助理兼长安汽车销售有限公司总经理，商用车事业部党委书记、副总经理、总经理，长安汽车副总裁、两化融合管理者代表。

袁明学先生，常务副总裁。1968年生，硕士，高级工程师。曾任公司质量部检查处副处长、处长，质量部副部长、部长，发动机制造厂厂长，南京长安总经理、党委书记，长安汽车总裁助理兼江铃控股有限公司执行副总裁，兼战略规划部部长，兼海外事业发展部总经理、党支部书记，长安汽车副总裁。

·重庆商报首席记者 刘勇 杨爽